Teachinghand求职信是一种正式的文件，跟求职的申请书一起发送的。求职信提供申请人的各种信息，也表明申请人对空缺的兴趣。这个信件种类也有别的名字，像动机信，或激励信等等。比起概括申请人资历的简历，求职信允许申请仔细全面地介绍自己，并且直接地表现出自己与空缺有关的本领和经验。求职信的目的是介绍申请人的信息，并且表示他对空缺的兴趣。写求职信的时候，申请人通常有60秒的时候来让雇主对他申请感兴趣。
求职信的注意事项:
- 表明自己处事严肃，却有一个热情的态度；
- 使用有力的短语来强调自己的资历，并且表述自己的经验，比如 “我有什么什么才能”， “我有什么什么经验“等；
- 用要点格式，突出自己最大的成就；
- 使用主动语态，而不是被动语态；
- 要保持简短，不超过一页；
- 使用简单的单词和句子。
求职信应该避免：
- 简历不要包含过多的信息；
- 如果没有明确要求，不要提到自己期望的薪水；
- 不要罗列不相关的工作经验或个人信息；
- 不要夸大自己的成就或否定自己的简历；
- 不要在求职信中充塞太多的信息。
指南 – 如何写一个求职信：
- 研究一下所申请的公司，了解它的价值观，产品和位置；在介绍的段落中，说明一下自己进行了关于公司的研究；
- 个性化自己的信件；收信人可以写经理的名字，在信件的开头用一个适当的问候语；避免“亲爱的先生/女士”或敬启者的结构；
- 在信中写明为何申请相关职务；也应该表明自己理想的职位，并且解释关于这个职位的信息的来源；
- 介绍几个自己能够胜任这个空缺职位的原因，提到这个空缺职位的要求，并给出自己符合要求的条件何理由，为了使经理对自己的求职信印象深刻，可以介绍几个自己相关经验的例子；
- 提到自己可以在招聘经理方便时间能来面试，表明什么时候可以开始工作，如果空缺职位没有固定的日期工作日期的话；也应该欢迎未来的雇主和自己联系，留下便捷的联系方式；
- 用心地校对信件，检查语法和句法，确保公司的名拼写得正确；请自己认识的人看看自己的求职信，并且指出问题；
- 提交自己的求职信和简历以后，跟进它，为了重申自己的对特定职位的兴趣。比如，如果在信件里提到自己会给收信人要打电话，就是应该按时打电话联系对方；
求职信给雇主留下的第一印象很重要，所以如果它需要清楚的结构以及合理的内容，并且需要很周全的准备。这样一来，招聘经理会认为您是一个勤奋，有纪律的人，对自己的工作有很认真的态度。好写的求职信可以让雇主对自己有一个正面印象, 增加应聘成功的几率，一定要了解并熟知这些求职信的写作技巧，它们将对您的求职之路起到非常大的帮助作用。